中交一航局举办2025年度中层领导人员能力建设培训班
1月21日至22日，中交一航局在文体中心报告厅举办2025年度中层领导人员能力建设培训班。在津领导班子成员、总部各部门、各单位近150名中层领导人员现场参加。
公司党委书记、执行董事张文海对此次培训进行了动员，就如何珍惜好这次培训机会，切实做到增强本领、提高素质，提出三点要求：一是提高政治站位、牢记责任使命，充分认识学习提升的重要意义，认识到学习提升是与时俱进，干部担当，正确履职的需要。二是坚持问题导向、增强学习思考，充分利用学习理论解决实际问题，充分结合企业当前面临的问题，围绕解决业务需求展开思考，寻求解题方案。三是珍惜培训机会、展现优良学风，充分延展集中学习的实践效用，在学习中保持良好的精神状态，在学习后做好成果的传导应用。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席、执行监事、总法律顾问宿圣军对培训进行了总结，就如何进一步加强学习、提高能力、推动工作提出三点要求：一是不断加强学习，努力提升综合素质，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实集团、局和公司工作会精神，扎实学习掌握现代管理知识和业务技能。二是树立大局意识，切实提高履职能力，坚持“一切力量拼市场”工作导向，全面落实“一切工作到项目”升级版，强化全员“商”的思维，加强人才队伍建设。三是树立廉洁观念，坚守职业道德底线，在廉洁自律上更加自觉，在接受监督上更为主动，在强化合规意识上更加清醒。
此次培训采取内外部讲师结合授课的形式，外请专家分别就宏观经济发展新格局与建筑业高质量发展路径分析，建设工程（企业）合规、合同管理与风险控制等主题进行授课。内训课程特别邀请一航局党委组织部副部长、人力资源部副经理、培训中心主任陈德龙；一航局成本管理部总经理李选丰；一航局首席合规官、副总法律顾问、法律风控部总经理刘勇；一航局纪委办公室副主任迟锋，分别针对基层党建与人才培养、成本管理、法律风控、党风廉政等主题进行授课。
此次学习培训，进一步推动了公司全体中层领导人员的思想升华、知识优化、能力提高、作风改进，为着力打造高素质干部队伍，推动企业高质量发展奠定了坚实基础。
