1月22日，云南国际召开二届三次职代会暨2025年工作会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大、党的二十届三中全会精神、全国能源工作会议和中央企业负责人会议精神，认真落实集团公司二届二次职代会暨2025年工作会议的重要安排，全面回顾2024年工作，系统谋划部署2025年重点工作，团结带领全体干部职工进一步统一思想、坚定信心、明确方向、守正创新，以“满弦之姿”加快建成“一流零碳能源企业”，奋力书写高质量发展新篇章。云南国际党委书记、董事长吴智泉出席会议作讲话，总经理、党委副书记霍海平作总结讲话，外部董事田玉环、余国君、梁琼，公司领导陈克锐、赵来谱、平巍巍、陈秀梅、李志新、杨立宏出席会议。

2024年是新中国成立的75周年，也是全面贯彻落实党的二十届三中全会的开局之年。云南国际积极落实集团公司“均衡增长战略”，坚持绿色发展、聚焦价值创造、突出科技创新、深化管控改革，在冲刺公司“十四五”规划目标的同时，坚持党建引领，改革赋能，党的建设和公司治理获得新提升；因势利导，高位推动，境内外安全协同发展取得新成效；提质增效，开源节流，生产经营重点工作获得新成绩；统筹谋划，精准施策，资产结构持续优化取得新进展；创新驱动，赋能加力，科研创新成果落地实现新跨越。

会议回顾党的二十大以来，云南国际积极应对内外风险挑战、不断克服艰难险阻、矢志不渝、接续奋斗、真抓实干、奋力攻坚，深化改革破局，捷报频传，全方位取得高质量发展，全力建设“一流零碳能源企业”。公司主要经营指标稳中有进，清洁能源储备和装机保持高位增长，创新意识和科研能力不断增强，企业影响力不断提升。

会议总结

2024年公司始终坚持党的领导，加强党的建设，坚决贯彻落实党中央重大决策部署，确保政治方向不偏航，党建引领工作持续加强；始终坚持贯彻落实集团公司党组决策部署，紧跟集团公司战略发展步伐，境内外安全协同发展取得新成效；始终坚持“准确研判，提前谋划”，下好先手棋，打好主动仗，资产结构持续优化，提质增效获得集团公司两次表彰；始终践行以人民为中心的发展思想，团结依靠广大干部职工，科技创新和人才队伍建设取得新成绩。

会议指出

2025年既是“十四五”规划收官之年，也是谋划“十五五”高起点开局、持续夯实高质量发展基础、推动“均衡增长战略”落地落实的关键之年，要做好五个“坚定不移”：

坚定不移推进大项目安全稳定复工；

坚定不移以高质量党建引领高质量发展；

坚定不移推动集团公司“均衡增长战略”落地落实；

坚定不移强化经营管理和风险管控能力；

坚定不移筑牢安全生产经营风险防线。

会议“聚焦”2025年六个方面重点工作

聚焦绿色发展实现新跨越，持续优化产业结构布局。

聚焦经营效益再上新台阶，持续深化提质增效专项行动。

聚焦科技创新实现新突破，持续提升成果转化效能。

聚焦深化改革取得新成效，持续抓好改革任务落实。

聚焦安全生产开创新局面，持续防范化解经营风险。

聚焦党建领航得到新提升，持续加强党建群团工作。

2025年，云南国际将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在集团公司党组和云南国际党委坚强领导下，坚定发展信心，抢抓战略机遇，打好“十四五”收官战，为“十五五”高质量发展、加快推进集团公司“均衡增长战略”在云南国际落实落地而努力奋斗！

会议观看了年度宣传片，并对优秀部门、先进单位、杰出奋斗者等2024年度先进集体和先进个人进行表彰。会议期间，党委书记、董事长与2024年度先进个人代表座谈，公司其他领导与7个研讨组，围绕“均衡增长战略”落地如何实现高质量发展及主动资产管理和存量资产精益管理如何提高经营效益开展研讨。会议通过云南国际和伊江公司工作报告、职代会工作报告等决议，与会人员共同见证劳资双方签订多项集体合同。

会议以“现场+视频”形式召开，云南国际总助总师，本部各部门（中心）负责人，所属各单位领导班子及中层以上人员，职工代表参加会议。