中建国际党委调整中建-大成公司主要领导职务
5月31日，中建-大成召开干部大会，中建国际党委副书记、总经理王少峰出席会议。
中建国际人力资源部（干部人事部）主要负责人受中建国际党委委托，宣读了任免文件：许涛任中建-大成建筑有限责任公司党委书记、董事长；免去宋斗华中建-大成建筑有限责任公司党委书记、董事长职务。
王少峰对宋斗华同志在中建-大成工作期间的辛勤付出和贡献给予高度肯定，对许涛同志履新表示祝贺。同时，他对中建-大成领导班子提出三点希望和要求：
一是要强化政治建设，形成班子合力。要持续加强党的政治建设，坚持和强化党的全面领导，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体；持续推动国有企业党组织与现代企业公司法人治理结构进一步融合，完善决策机制。
二是要聚焦公司战略，促进中日合作。班子成员要带头以聚焦服务集团公司的战略部署为指导，抢抓战略机遇期，努力完成年度各项目标任务。发挥合资公司的平台优势，建立中日高层次交流合作机制，促进中日技术合作共享，形成自身独特的技术优势和差异化发展优势。三是要提升企业实力，做出品牌效应。一方面要建设并发挥大成研修中心作用，提升企业综合实力；另一方面还要做好和中建国际的协同发展，优势互补、加强联动。深耕现有重点区域，通过不断承接交付精品工程培育品牌效应，扩大中建-大成公司整体美誉度和品牌影响力。
宋斗华深情回顾了在中建-大成公司的工作历程，他表示，坚决拥护和服从中建国际党委决定，坚信在许涛同志的带领下，中建-大成的发展会取得更好成绩。同时表示今后会一如既往地关注中大、支持中大，为中建-大成的发展鼓劲助力。
会上，许涛作表态发言。他表示，感谢组织的信任和关心，将坚决服从中建国际党委的决定，始终保持政治定力，牢记初心使命，主动担当作为，认真履职尽责，始终保持锐意创新的勇气、敢为人先的锐气和蓬勃向上的朝气，紧紧围绕中建国际“135”工作目标，推动企业实现高质量发展，自觉做企业发展的“开路人”。中建国际人力资源部（干部人事部）相关负责人，中建-大成领导班子成员、各业务主管领导及各相关部门、营销机构负责人参加会议。
