2月6日-2月8日，北京建工国际工程公司召开2023年度工作会系列会议，对2022年工作进行总结，对2023年工作部署安排。公司领导班子成员、总经理助理、副三总师、三大总监、总法律顾问以及总部各部门正副部长及部门员工、在京境外分支机构主要负责人在主会场参会，各境外分支机构、项目部相关负责人及境外员工在视频分会场参会。三年以来，境外分支机构负责人首次齐聚一堂，共谋国际业务高质量发展新机遇。

会议认为，2022年，公司上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和市第十三次党代会精神，坚决落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求，坚持贯彻集团“稳中求进、改革创新、协同发展、提质增效、勇当冠军”工作总要求和“保市场、保稳定、化解重大风险”的工作主线，统筹境内外疫情防控与稳经济运行，统筹发展与安全，保持定力，奋发作为，确保了全年目标任务有效落实，保证了公司的稳定发展。

2月6日下午，公司2023年工作会在建工大厦六层会议厅召开，公司外部董事、集团商务中心副主任赵晓艳出席，公司党委副书记、工会主席谷连杰主持会议。公司党委副书记、总经理高强以《真抓实干促发展 乘势而上谋新篇 凝心聚力稳步推动国际业务高质量发展》为题作了2023年工作报告，全面回顾2022年度公司取得的各项工作成绩，从进一步推进顶层设计优化、加大市场开拓力度、提升履约创效能力、夯实基础管理、完善体制机制建设、畅通高质量发展动脉、强化党建引领等方面，对2023年重点工作进行了部署。（详细内容见本号2月7日推送内容《一图读懂2023年公司工作报告》）链接：一图读懂公司工作报告

会上，副总经理董文静对公司2023年度经营业绩考核方案作说明，高强代表公司与境外5家分支机构代表签订《2023年经营业绩考核责任书》。

会上，副总经理倪韬宣读了2022年度集团及以上荣誉获奖情况，熊玉章宣读了2022年度劳动竞赛获奖单位表彰决定。

工作会后，境外分支机构负责人专程参观集团展厅，更加系统的了解和学习了北京建工光荣历史和优异业绩，提升了对企业的自豪感和归属感。

工作会期间，公司还陆续开展了总部部室述职暨总部中层干部绩效考核综合评审会、境外分支机构述职会。境内各部门及各分支机构负责人分别汇报了2022年度管理体系运行情况、存在的问题及改进措施。

境外分支机构负责人述职

总部部门负责人述职

在党支部书记党建述职评议考核会上，各党支部书记汇报了党建工作开展情况。

在年度警示教育大会上，纪检部带领全员观看内部警示教育视频，对违法、违纪案件进行剖析。公司纪委书记李永颐对以案为鉴、推进公司党风廉政建设提出要求，要深入开展警示教育、警钟长鸣，从违纪违法典型案件中深刻汲取教训，以案为鉴、以案明纪，以刀刃向内的态度、刮骨疗毒的勇气，坚决打赢公司反腐败斗争攻坚战持久战。

作为工作会的重要组成部分，公司还陆续召开了年度系统管理宣贯会、年度经济活动分析会和年度项目管理交流会等会议。

在工作会闭幕式上，高强就落实年度工作会精神提出五点要求。一是要坚定发展信心和决心，真抓实干，注重实效，领导干部要带头攻坚克难。二是要统一思想，形成管理管控合力。三是要强化协同联动，聚企业优势，统筹推进年度工作。四是要遵规守纪，进一步强化遵规守纪的严肃性，强化对制度执行的严肃性，推动领导干部作风转变。五是要坚持团结奋进，攻坚克难开新局，持续加大市场开拓、提升履约创效、深化管理体制改革，塑造企业文化，展现建工铁军精神，推动各项指标任务落实。

实干成就事业，奋斗开创未来

2023年，公司上下将以更加坚定的信念、更加饱满的精神，真抓实干促发展，乘势而上谋新篇，全力以赴完成全年各项任务目标，为推进企业高质量发展不懈奋斗！