中国水电四局召开干部任职宣布大会
4月30日，中国水电四局在西宁召开干部任职宣布大会，中国水电四局党委书记、董事长、总经理庞旭参加会议并作讲话。党委副书记、工会主席兼总法律顾问李贵兴，党委委员、纪委书记、监事忽国旗参加会议并分别提出工作要求。党委组织部/人力资源部/社保中心主任景生财主持会议。
庞旭代表公司党委、公司向走上新领导岗位的同志表示祝贺。他指出，此次干部补充调整是着眼推动公司高质量发展，补齐配强领导班子，优化干部队伍专业结构的需要，各级领导班子和广大干部群众要坚决拥护和支持。新任职干部要珍惜机遇、用好平台、实干担当，用实际行动和工作实绩践行初心使命、回馈组织。
庞旭对全体干部职工提出具体要求，一是解放思想谋发展，以更大格局加快打造现代新国企。要围绕优化资源配置、完善体制机制、健全制度保障深化改革；要持续加大科技创新力度、持续优化管理提升效率、持续加强人才队伍建设、持续打造四局品牌矩阵。二是担当尽责抓合力，以更大视野发挥班子核心作用。要加强领导班子的思想建设、能力建设，注重团结协作；要忠于职守、履职尽责，勇创一流、争当第一，守正创新、打破常规，敢于亮剑、敢打敢拼。三是知行合一求突破，以更大情怀锤炼过硬履职本领。要自我加压真学习，加强政治理论、专业知识学习，加强资质资格提升；要自我鞭策增本领，提升统筹兼顾、通盘谋划的本领，提升敏锐见事、见微知著的本领，提升灵活抉择、精准施策的本领，提升收放自如、进退裕如的本领。四是提质增效强管理，以更大智慧提升公司运行质量。要咬定年度目标不放松；要推进信息化系统建设；要强化风险防控。五是率先垂范转作风，以更大境界筑牢拒腐防变底线。要深化作风建设，勇于自我革命，加强廉洁自律。
李贵兴对此次新提任和交流调整干部提出工作要求，一是不忘学习，始终将政治理论学习放在第一位，同时加强业务和管理水平，聚焦公司中心任务，紧抓工作重点、破除工作难点；二是要有定力，树立明确坚定的价值观，加强自我认知，加强自我修养，找准自我定位，正确履行自己的职责，做到德以配位；三是要有担当，对公司党委和公司部署的工作要一丝不苟抓落实，树立勇于担当的工作作风，营造良好的政治生态，保持冲劲干劲，为公司转型升级贡献力量。
忽国旗对此次新提任和交流调整干部提出了廉洁从业工作要求，一是提高政治站位，筑牢理想信念根基；二是强化廉洁自律，守住拒腐防变防线；三是锤炼过硬作风，发扬担当和斗争精神；四是坚持严管厚爱，永远保持清廉本色。
会议以现场+视频形式召开。新提任及交流调整人员、总部相关职能部门及相关二级单位有关人员参加会议。
