中国石油国际事业公司召开2026年工作会议

2月5日,国际事业公司2026年工作会议在北京召开。会议的主要任务是,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大、二十届历次全会精神和中央经济工作会议精神,认真落实集团公司工作会议要求,深刻总结2025年及“十四五”主要工作成果,分析面临的形势,部署当前及今后一个时期的重点任务,动员全体干部员工继往开来、笃行致远,奋力谱写世界一流企业建设崭新篇章,为建设能源强国、贸易强国而努力奋斗。股份公司副总经济师,公司执行董事、党委书记武军利作主题报告,公司总经理、党委副书记罗亦周主持会议并传达集团公司2026年工作会议精神。集团公司所属企业专职外部董事张安平、丁泉出席会议。
会上,武军利传达了集团公司党组书记、董事长戴厚良等领导对公司工作会议主题报告的批示精神。在批示中,戴厚良对国际事业公司“十四五”以来及2025年取得的工作成绩给予了肯定,希望公司深入落实集团公司2026年工作会议部署,锚定建成世界一流全球能源贸易商目标,实现“十五五”开新局、防风险、上台阶,为能源强国及集团公司世界一流企业建设作出更大贡献。
在题为《继往开来 笃行致远 奋力谱写世界一流企业建设崭新篇章》的主题报告中,武军利指出,2025年公司党委坚决贯彻落实集团公司党组各项决策部署,战风险、稳供应、提质量,“四大攻坚工程”见行见效,治理体系和治理能力进一步提升,在建设世界一流全球能源贸易商新征程中再创佳绩,取得了四个方面的突出成绩:
• 一是守初心、担使命,党建引领强根基;
• 二是保供应、畅通路,降本增效上台阶;
• 三是重营销、强转口,主营业务结硕果;
• 四是抓管理、提质量,治理水平再提升。
五年来,公司高效履行了服务集团保供保畅的职责使命,努力实现了规模效益提质换挡的历史跨越,着力构建了全球联动一体协同的运营模式,创新开辟了品类拓展绿色低碳的转型路径,统筹优化了管理科学治理现代的管控体系,充分彰显了党建引领聚力赋能的政治优势。
在深入分析公司面临的总体形势时,武军利指出,要牢牢锚定“十五五”时期核心使命任务,清醒研判内外部环境变化与自身条件,坚定信心、锐意进取,积极识变应变求变,牢牢掌握发展主动权。
•一要深刻理解、全面把握党中央和集团公司对发展的新要求,坚决扛起责任使命。
•二要清醒认识、辩证看待复杂形势的新变化,积极应对抢占先机。
•三要自省自纠、精准剖析公司发展面临的矛盾问题,坚定信心破局突围。
武军利强调,“十五五”是世界百年变局与中华民族伟大复兴战略全局交汇期,是集团公司全面实现高质量发展、基本建成世界一流企业的决胜期,更是公司迈向建成世界一流的关键阶段,具有承前启后的重要地位。
公司发展的指导思想是:
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,完整准确全面贯彻新发展理念,服务和融入新发展格局,以保供降本为能源强国夯基,以扩销增效为美好生活赋能,锚定“2030年建成世界一流全球能源贸易商”的战略目标,遵循“四个坚持”兴企方略和“四化”治企准则,深入推进“1332”总体战略布局,有效构建“5+2”转型发展格局,布局实施“四效”发展策略,因地制宜发展能源贸易新质生产力,加速上扬创新驱动的第三增长曲线,探索培育“创新+投资”混合驱动的第四增长曲线,为保障国家能源安全和集团公司建设世界一流综合性能源与化工公司贡献贸易力量。
武军利指出,要着重把握好“十五五”期间承上启下、赓续奋斗的“七个聚焦”主线。聚焦贸易保供,在集团公司保障国家能源安全中发挥关键作用。聚焦价值创造,在共塑稳链强链补链新优势中发挥优化作用。聚焦转型升级,在推动主营业务高质量发展进程中加速布局。聚焦链条延伸,在迈向产业链中高端中抢占先机。聚焦差异布局,在因地制宜发展能源贸易新质生产力中形成合力。聚焦强化管理,在推动治理体系和治理能力现代化中精益求精。聚焦党建引领,在保障公司行稳致远中举旗定向。
针对2026年重点工作,武军利强调,要围绕集团公司工作会议部署和要求,以“强保供、优链条、扩周边、拓终端、转模式”为主线,坚持智能化、绿色化、融合化方向,集中精力补短板、强弱项、固根基,在持续开展集团公司四大攻坚工程的同时,结合公司实际,全力打好服务集团提质升级战、市场营销创新升级战、支撑体系赋能升级战,确保开好局、起好步。
武军利最后强调,要深入贯彻落实集团公司2026年工作会议精神,以只争朝夕的干劲和久久为功的韧劲,跃马扬鞭巩固发展成果,万马奔腾汇聚全球合力,马不停蹄奋进“十五五”新征程,为集团公司建设世界一流综合性能源与化工公司作出新的更大贡献!
公司党委委员、总会计师李程远作2025年财务分析报告。会上发布了《党建工作简明手册》。境内外分支机构围绕“全球一体化、区域一体化、分支机构优势化”作专题汇报,与会代表围绕会议主题进行了热烈研讨,共同分析当前发展形势,并针对公司2026年重点工作提出建议举措。
公司领导班子成员、管理层成员,总部部门及境内外分支机构主要负责人出席会议。
